Лучшие тарифы

выгодный
3.5 руб/мин
безлимит
160 рублей
Безлимит на свои операторы
120 руб
Безлимит
299 руб
Замечательный тариф
99 руб

Реклама

Список терминов и летературы.

Список терминов и летературы.

Система обучения и оценки продавцов-консультантов салонов связи - Михаил СЕМЕНОВ

10)  Расскажите, зачем нужны информационные письма и как он должен с ними знакомиться.

11)  Возьмите у стажера дневник и назначьте ему наставника.

12)  Объясните стажеру, что если у него возникают какие-либо проблемы во взаимоотношениях с коллегами, он должен подойти к вам или к наставнику и попросить совета или помощи.

13)  Объясните стажеру, что он должен делать сегодня.

14)  Сделайте и выдайте стажеру бейджик.

15)  Поздравьте с началом работы в компании «Облако».

За каждым стажером закрепляется наставник из числа наиболее подготовленных продавцов-

консультантов, который регулярно организует учебные мини-сессии и проверку хода обучения.

Вот пример такого рода заданий.

Семенов М. Ю. г. Омск +7-913-973-53-09 musemenov@gmail.com ICQ 319-485-471 тренинг «Эффективные продажи в салонах связи»                                                                                           13

Способы изучения продукта в салоне связи: рекомендации для наставников.

1.      Поручение. Поставить перед стажером конкретную задачу. Например, если изучаете фотоаппараты, сделать фото каждого работника ТТ для пропуска, снять проходящие машины, свой палец и т.п. Для Дектов: записать автоответчик, создать группы и т.п.

2.       1Q отличий. Дать 2 модели и найти 10 отличий. По мере совершенствования подбирать все более похожие модели. Я на спор нашел 11 отличий между Моторолой С11З и С11б.

3.       Найди меня! Дается набор требований, и стажер подбирает варианты товаров.

4.       Ошибки. Дается описание аппарата. Надо найти ошибки. Можно использовать каталоги.